Магистратура необязательна – юристов предложили обучать по-новому

Пяти лет базового обучения в вузе будет достаточно, чтобы начать и успешно продолжить юридическую карьеру. На Европейско-Азиатском правовом конгрессе, который состоялся в первой декаде июня 2025 года в Екатеринбурге, представители юридического сообщества России обсудили ключевые вопросы отрасли, включая подготовку кадров и адаптацию к современным вызовам.

Сопредседатель Ассоциации юристов России Павел Крашенинников подчеркнул: юридическое сообщество активно участвует в решении актуальных государственных задач. Площадка конгресса, по его словам, позволяет экспертам обмениваться идеями и находить эффективные решения. Одной из главных тем, которую обсуждали участники форума на пленарном заседании, стала грядущая реформа высшего юридического образования. С сентября 2025 года вступят в силу поправки в закон, которые ужесточат требования к вузам. Так, планируется сократить число непрофильных учебных заведений, готовящих юристов, и ввести единый образовательный стандарт. Как отметил ректор Московского государственного юридического университета имени О. Е. Кутафина Виктор Блажеев, такой стандарт в России пока отсутствует, но его разработка уже ведется.

Согласно новому проекту, подготовленному экспертами, базовое юридическое образование будет пятилетним. Важный момент: оно будет достаточным для успешного старта карьеры. То есть, магистратура перестанет быть обязательной и станет дополнительной опцией для углубленной специализации в конкретной сфере права.

Таким образом, как отмечает эксперт кафедры иностранных языков Среднерусского института управления –филиала РАНХиГС Ирина Булгакова, реформа направлена на повышение качества юридического образования, делая его более практико-ориентированным, а магистратуру — гибким инструментом для профессионального роста.

фото: Магистратура необязательна – юристов предложили обучать по-новому

Комментариев пока нет.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Related Post

Компания FRONTSIDE вошла в состав двух ведущих отраслевых объединений Ленинградской областиКомпания FRONTSIDE вошла в состав двух ведущих отраслевых объединений Ленинградской области

Компания FRONTSIDE, производитель фасадных систем для объектов с высокими требованиями к финальному результату, стала членом сразу двух отраслевых организаций

Модернизация рынка трудаМодернизация рынка труда

Кадровый потенциал является основой устойчивого развития экономики любой страны. В условиях глобальных изменений, вызванных технологическим прогрессом, демографическими сдвигами и новыми экономическими реалиями, модернизация рынка труда становится не про

Детские покупки: 34% краснодарцев контролируют траты своих детейДетские покупки: 34% краснодарцев контролируют траты своих детей

Карманные деньги у детей сейчас не редкость. Более половины родителей (56%) дают детям карманные деньги на мелкие расходы. Треть (34%) контролируют траты своих детей. Самые продвинутые взрослые (39%) считают выделение

Пользовательское соглашение

Опубликовать